職場における3大ハラスメントとして、「セクハラ」「マタハラ」「パワハラ」が挙げられます。
各種ハラスメントは個人間の問題ではなく、企業の雇用管理上の問題といえます。
今回の資料は、職場におけるハラスメントについて企業が知っておくべきこと、講ずべき対策をまとめています。
下記URLよりダウンロードできます。ぜひ積極的にご活用ください。
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