■　ゼロから学ぼう！男性育休制度について～義務化の概要やメリットとは

男性の育休を後押しする各種制度が整ってきました。
男性社員が育休を取得することは、企業にとっても多くのメリットがあります。

1.　政府がすすめる「異次元」の少子化対策

2.　「男性育休」法改正で何が変わった？

3.　3つの育休制度のちがい

4.　男女育休の取得例

5.　仕事と育児の両立をめぐる現状

6.　男性育休制度の必要性

7.　男女の育休取得率の現状

8.　男女の育休取得期間の現状

9.　男性育休【夫側】のメリット

10.　男性育休【企業側】のメリット

11.　よくある質問① 育児と仕事の両⽴

12.　よくある質問② 職場復帰に向けて

13.　よくある質問③ 国から企業への⽀援

14.　男性育休を阻むパタニティハラスメント

15.　ドクタートラストの事例

16.　他社の事例

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テーマは「ゼロから学ぼう！男性育休制度について～義務化の概要やメリットとは～」です。

過去の衛生委員会動画はこちらからご覧ください。

■　ＤＴコラム～現場の声～

◎担当管理栄養士　杉下ももか

■　【管理栄養士が解説】段階に応じて朝食のレベルアップ！欠食さんにこそ摂取してもらいたい栄養素とは

皆さまは毎日朝食を取っていますか？
時間がないから食べない方や、食べてもヨーグルトだけという方もいると思いますが、しっかり食べることで、生活習慣病の予防や便秘予防などの健康効果をもたらします。

■　おすすめ動画（ドクタートラストYouTubeより）

ドクタートラストのストレスチェックは業界トップクラス！総受検者数122万人突破！

ドクタートラストでは企業で働く方に役立つYouTube動画を配信しています。
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